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職場人要掌握正確的充電方法

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職場充電的核心是充電,是指在職場中通過學習增加知識技能。現(xiàn)在社會在不斷快速發(fā)展,如不及時增加新的知識,很快會被社會淘汰。下面就讓小編帶你去看看職場人要掌握正確的充電方法,希望能幫助到大家!

職場充電謠言

謠言一:學歷、語言能力等仍是“短板”

過去人們通常認為,學歷和語言這兩項“硬實力”對求職、任職至關(guān)重要,理應成為職場人充電的不二首選。然而IT就業(yè)平臺開展的調(diào)查卻顯示了不同于預期的結(jié)果。

“硬實力”為何不再壓倒一切?專家分析稱,22-24歲的職場新生代群體,受教育程度和外語能力普遍提高,反倒是學校教育與職場實際所需技能脫節(jié),自我意識強等導致進入“職場人”角色有障礙,造成其對“軟實力”的需求大增。

謠言二:知識與人脈兼得,只能上MBA

與其他學位教育相比,MBA/EMBA最大的優(yōu)勢在于人脈,這也是其費用高昂但熱度一直不退的重要原因。但此次調(diào)查表明,今天,職場人已擁有更多無需昂貴費用甚至成本極低的方式,同樣可做到知識與人脈兼得。

謠言三:職場人充電,最常利用晚間和周末

過去,大部分針對職場人的充電課程都利用晚間和周末時間開辦,而此次調(diào)查表明:目前,就業(yè)、擇業(yè)觀念的日益自由和個性化,使職場人充電時間在更加靈活的同時,集中體現(xiàn)出向“兩極端”發(fā)展的趨勢。

IT就業(yè)平臺的專家提醒:職場人,量力而行很重要,且游學回報不能單純用金錢來衡量,在過程中培養(yǎng)的國際化思維模式及積累的人際關(guān)系等都是寶貴財富。

有選擇的職場充電

“充電”是一種趨勢

“之所以強迫自己犧牲休息時間,為的就是從這些證件的獲取中得到一份安全感。”在某房產(chǎn)公司上班的小李,是一個不折不扣的“考證達人”。她告訴記者,除了在大學期間通過培訓獲得的秘書資格證和駕駛執(zhí)照外,參加工作以后的小李依然堅持著,將“充電”進行到底。最近,小李打算在重拾英語的基礎上,再報班學習一門外語。在她看來,不斷地給自己“充電”是一種積極的自我追求。

安于現(xiàn)狀 甘做“閑人”

盡管有很多年輕人意識到了利用業(yè)余時間充電的重要性,但“有想法沒做法”的職場人還是大有人在。

大學畢業(yè)生小王,在農(nóng)二師某團場連隊機關(guān)做文員已經(jīng)有三個年頭了。一開始小王對團場的生活還有諸多的不滿,但是幾年的工作生活下來,小王已經(jīng)完全習慣了當前的工作,而且每年客觀的工資收入也讓她很滿意。雖然周圍同學們近些年都在想辦法進行各種培訓,而小王一開始也有過要學點東西的想法,但最后還是給自己找了借口,沒有付諸行動。

要有選擇性地充電

“在有限的時間里,抓緊學習一些有用的知識,對自己工作也是一種幫助。”在移動公司上班的徐女士,雖然已經(jīng)是孩子的母親,而且平時手頭也有很多的事務性工作要做,但是為了加強和客戶的交流,她考慮再三后,準備學些營銷方面的知識。“我覺得還是要有針對性地學習,不能盲目跟風,自身價值的提高并不是我要考多少證件,更重要的是為了提高生活的品質(zhì)。”建設街道凌達社區(qū)的工作人員柳亞鑫告訴記者。

如何高效職場充電

職場如何充電?——生活處處是排插

充電,多么正兒八經(jīng)一詞兒啊。聽見它,仿佛意味著在俺們受了_年義務教育、_年高等教育和_年____教育后,終于顫巍巍踏上社會小試牛刀沒兩年,刀子舞起來還不利落的時候,卻聽見有人多半是你領(lǐng)導直白或婉轉(zhuǎn)地暗示:“什么?工作了這么久沒充過電?你想被時代拋棄嗎!?”

不少人聞之心中大驚。十幾二十年的儲備那么快就OUT啦?于是乎誠惶誠恐,四處尋覓培訓或繼續(xù)教育機構(gòu)之花名冊,一眼望去,密密麻麻,錯綜復雜,一些培訓吆喝得仿佛你可以不吃不睡,但不能不參加此課程,否則你前進的腳步就會比別人慢上十年;另一些則連名稱都吊詭無比,看后讓你自慚形穢,憤而報讀。

于是乎,8小時工作時間+N小時加班時間+_小時充電時間+5~8小時吃飯睡覺洗漱等一切全包時間=職場充電人的一天。這年頭什么都講求速成,這樣的安排是多么符合高效的精神啊。

這樣一輪又一輪,攻堅戰(zhàn)不停地打下去,運氣好的話,你的薪水職位也跟著水漲船高了;忽忽過了幾年,原本倍兒棒的身體卻開始頻頻報警。吃嘛嘛也不香了,某天終于躺在病床上,還要抓緊時間抱起一本書感嘆:“從來沒有這么悠閑地充電過……”


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