職場生存黃金法則大全

簡單來說，職場生存法則，其實(shí)就是我們適應(yīng)職場生活的方法和規(guī)則。換言之，掌握了這些職場生存法則，我們才能在職場中發(fā)展的更好。以下是小編給大家收集的關(guān)于職場生存黃金法則，歡迎大家前來參閱。

職場生存黃金法則

1、你不能踩著別人肩膀，就只能做他人墊背。

在職場上如果你想要過的輕松，又不想往上爬，那就只能一輩子的呆在最下層，當(dāng)然這也是最危險(xiǎn)的位置，你不能踩著別人的肩膀，那就只能做他人的墊背。職場是絕對不會(huì)養(yǎng)懶人的地方，你想要過的比別人好，那就只有付出努力往上爬。

2、如果真的沒目標(biāo)，那就為金錢奮斗。

金錢是唯一可以體現(xiàn)你自身價(jià)值的東西。如果你真的沒有目標(biāo)的話，那就為金錢而奮斗。

3、可以不聰明，但不可以不小心。

不聰明的人最多事情做的不是那么讓人滿意。但是不小心就隨時(shí)可能會(huì)觸犯到別人的利益，又得罪了別人，到時(shí)候別人給你穿小鞋你都不知道是為什么。

4、要好好想想該說什么，不該說什么。

老板能知道你對公司議論的每一句。只要你不是一個(gè)人自言自語，那就得擔(dān)心談話對象會(huì)把話傳出去。所以你跟任何人說話時(shí)，都要好好想想，那些話可以說，那些話不可以說。不該說的絕對不說，可說可不說的也閉嘴。

5、裝傻總是最不易犯錯(cuò)。

真正的高手是該精明時(shí)精明，不該精明時(shí)裝傻。不要擔(dān)心裝傻的樣子很愚蠢，即使每個(gè)人都看出你在裝傻，可他們也拿你沒辦法。

6、要有靠山，但比靠山還可靠的，是讓自己有價(jià)值。

在職場中和上司們搞好關(guān)系是一門必須的功課，為自己找到靠山很重要，但更重要的是要讓自己有足夠的價(jià)值，以致于每個(gè)上司都必須拉攏你。

7、你是他的，他是他自己的，這層意思一定要明白。

當(dāng)上司對你說，你是他的`人時(shí)，心里一定要明白，你是他的，他是他自己的。無論何時(shí)都要記住，你是你自己的，只有你才能對自己負(fù)責(zé)。

8、沒有別人的信任就沒有關(guān)鍵時(shí)的謊言。

一個(gè)喜歡胡扯的人是得不到上司信任的，只有幾乎不說謊的人，才能夠在最關(guān)鍵的時(shí)刻騙到所有人。你要當(dāng)老實(shí)人，老實(shí)人才能取信與人，說謊只需要在最關(guān)鍵的時(shí)刻，能少說一句就少說一句。

減輕職場壓力的技巧

逐一解決掉職場中的“麻煩”

我一直很喜歡四個(gè)字，叫做堵不如疏。特別是面對一些困難或者麻煩問題的時(shí)候，只是想辦法遮掩或者逃避，只會(huì)令那些麻煩越積越多。而你要是想辦法解決掉一一解決掉那些麻煩或者問題，一定會(huì)減少很多煩惱與壓力。人的很多壓力多數(shù)來自于日漸積累的小問題，當(dāng)積累到一定數(shù)量的時(shí)候，那些小問題也會(huì)變成大麻煩。感覺到壓力的時(shí)候，霸屏日自己積累的小問題一一解決掉，自然就會(huì)減輕很多壓力。

從別處尋找一些幸福感

很多人包括嘟嘟自己，在職場那些年感到壓力大的時(shí)候，都會(huì)選擇一些比如吃美食啊，聽歌啊，或者大睡一覺的行為。有時(shí)候也會(huì)拿出部分工資，去買一些自己很稀罕的東西，比如新衣服之類，或者去美美發(fā)。雖然這屬于治標(biāo)不治本的行為，但也能暫時(shí)緩解一下緊張的情緒。有時(shí)候做一些自己喜歡的事情，或者自己任性一下，也能讓自己得到一點(diǎn)點(diǎn)“心里的平衡”，也算是自我欺騙自我滿足的一種心態(tài)吧。當(dāng)然了，一定要適可而止，一旦任其自己“自我欺騙”下去，只會(huì)導(dǎo)致你的職場壓力越發(fā)嚴(yán)重。

讓自己學(xué)會(huì)珍惜那份工作

沒有一份好工作或者找不到工作的人，都會(huì)羨慕別人有一份工作，而擁有一份看起來不錯(cuò)的工作的人，卻感受不到工作帶來的充實(shí)，反而覺得壓力很大。這其實(shí)是一種普遍的心理，得到的總是不夠重視與珍惜。你看那些身在職場的人，每天不停歇的喊著累啊，壓力大啊，總之就是各種壞情緒。可你要是讓他放棄那份工作，他一定會(huì)舍不得。那么，在你覺得職場壓力大的時(shí)候，想一想這份工作的來之不易，學(xué)會(huì)珍惜你的工作，如此一來，哪里還會(huì)覺得職場壓力?

養(yǎng)只自己喜歡的寵物

這是我個(gè)人非常喜歡的一件事，就算在我忙里忙外的那些年，我依然喜歡養(yǎng)只小寵物在身邊。養(yǎng)一只小寵物在身邊肯定會(huì)給自己帶來不少麻煩，可是那種麻煩只會(huì)讓你更加充實(shí)與快樂，也會(huì)減輕很多來自于工作與生活中的壓力。小寵物們給你的那種依賴感，會(huì)讓你重視起自己，并且意識(shí)到自己的價(jià)值與存在感。當(dāng)然了，不要養(yǎng)那些太過于費(fèi)神費(fèi)力的寵物，要考慮到你自己的經(jīng)濟(jì)實(shí)力與時(shí)間問題。

給自己制定更高目標(biāo)

還是那句話，面對任何問題或者困難，我覺得最能解決好的辦法就是疏通而不是逃避或者忽視。這就像是我們身體有點(diǎn)毛病一個(gè)道理，你不去想著辦法治療，反而怎么想辦法逃避或者假裝不知道那個(gè)疾病，問題不是越拖越大?越是感覺到職場壓力的時(shí)候，就說明你對自己的要求過低的時(shí)候，也是一個(gè)人過于無聊沒有目標(biāo)的時(shí)候。沒有一個(gè)人會(huì)真的因?yàn)槁殘鰤毫Υ蟮氖懿涣耍挥虚e著無聊生事端的人。給自己制定更高一些的目標(biāo)，這樣不至于無聊，也算是以毒攻毒的辦法吧。

和自己心愛的人在一起

愛情的力量非常神奇，誰也猜不到愛情會(huì)給人帶去什么改變。本來一個(gè)毫無精神的人一旦遇到愛情，那完全就會(huì)變了一個(gè)人，精神抖擻渾身散發(fā)著年輕陽光的味道。所以嘛，感受到職場壓力的男女，要多和自己心愛的人在一起，聊聊天說說話散散步，這樣自然就會(huì)減輕那些壓力。當(dāng)然你會(huì)說了，那么那些單身職場男女的壓力就無法排解了嗎?當(dāng)然不是，單身男女感受到職場壓力的時(shí)候，解壓的方式更是多種多樣，單身聚會(huì)之類也是能夠很好緩解壓力的一種方式。

少些計(jì)較與抱怨

這是感受到職場壓力的很大原因。在職場中的人，有更高一些的目標(biāo)是必須的，但這不代表著你要整日和別人計(jì)較那么多，更不代表每天抱怨這個(gè)抱怨那個(gè)。越是計(jì)較太多的人，越是整日抱怨的人，一定會(huì)有更多更多的所謂壓力與緊張不安感。你可以多做些努力，以達(dá)到你自己的期望，但不要做那個(gè)整日嘮嘮叨叨計(jì)較與抱怨的人，那樣的人在職場中沒有人會(huì)喜歡，那么你更會(huì)覺得一切都是那么的不順心，壓力自然就會(huì)更大。

職場新人的生存之道

虛心向其他同事學(xué)習(xí)

作為職場新人你肯定有很多方面是不足的，在這個(gè)時(shí)候你是非常有必要向同事學(xué)習(xí)的，并且在學(xué)習(xí)過程中不要逞能，給別人一些成就感。并且在平時(shí)的處事過程中一定要低調(diào)，不要顯得自己非常高調(diào)，一個(gè)高調(diào)的人會(huì)成為大家關(guān)注的焦點(diǎn)，作為新人，你還沒做出任何績效的時(shí)候就這樣只會(huì)讓你樹敵不少，并且非常令人反感。

一定要善于察言觀色

作為新人一定要學(xué)會(huì)察言觀色，以便在恰當(dāng)?shù)臅r(shí)間點(diǎn)做對的事情，這樣可以減少自己犯錯(cuò)，也就避免了被別人抓到把柄。當(dāng)然這種能力不是一天兩天練成的，需要時(shí)間的積累，但是一定要有這方面的意識(shí)，很多傻白甜新人就是因?yàn)闆]有這種意識(shí)所以很容易出現(xiàn)非常多的問題。

對于口蜜腹劍的同事，請學(xué)會(huì)敷衍

相信這樣的同事大家都碰到過，表面上對你好的跟家人似的，但是一轉(zhuǎn)身就把你說的跟個(gè)臭狗屎一樣。當(dāng)這類人跟你講話時(shí)，請不要跟他泄露你太多的東西，敷衍是最好的辦法，微笑著打哈哈就行。

挑撥離間者虛謹(jǐn)言慎行

這個(gè)世界什么樣的人都有，而這種挑撥離間的人也大有人在，一般這種人工作能力不強(qiáng)，所以他把心思就放到了這一塊上面，你平時(shí)有一個(gè)什么小舉動(dòng)基本都逃不過他們的眼睛。對于這類人，一定要非常注意自己的一言一行，不要被這些人抓住小辮子。

繩營茍且的人不要與之為敵

像繩營茍且的人是非常不知羞恥的，可能你也會(huì)非常反感甚至不屑，但請記住一點(diǎn)，你可以不與這種人為伍，也不必與這種人深交，但是請不要與這種人為敵，你永遠(yuǎn)要相信，一個(gè)公司容許這種人的存在，那么肯定有存在的理由。你作為新人少一個(gè)敵人對你來講只有好處，沒有壞處。

請把自己的長遠(yuǎn)利益擺在第一位

你到一個(gè)公司干什么，說白了是去掙錢的，所以不管你遇到了什么樣的情況，都不可意氣用事，要把自己的長遠(yuǎn)利益擺在第一位。當(dāng)你覺得受了很大委屈或者說受到了排擠，只要這些沒有真正影響到你的利益，那么你則需要放開這些東西，重新調(diào)整心態(tài)投入到工作中，為自己創(chuàng)造更多的績效，而其他都會(huì)成為其次。

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