這些錯誤面試的時候不要再犯了

面試技巧指的是在面試時候的技巧。面試是你能夠得到一份工作的關(guān)鍵。內(nèi)容包括面試前的準(zhǔn)備工作、面試當(dāng)中應(yīng)該注意的問題，以及如何在面試中推銷自己等等。下面就讓小編帶你去看看這些錯誤面試的時候不要再犯了，希望能幫助到大家!

這些錯誤面試的時候不要再犯了

1、不適當(dāng)?shù)闹b

面試一份工作時，一定要看上去很專業(yè)、很考究。盡管你的衣服可能會因你申請的職位不同而有所不同。例如，你應(yīng)該在非專業(yè)工作的面試中穿商務(wù)休閑服，或者在一家小型初創(chuàng)公司面試時穿休閑服裝，無論是哪家公司，你的著裝是否整潔才是最重要的。

2、遲到

每個人都知道第一印象對求職非常重要，但你知道你能給人留下面試前的壞印象嗎?遲到不僅意味著時間管理不善，而且對公司、職位，甚至面試官都不尊重。

提前一些時間出發(fā)，以確保你不會遲到，準(zhǔn)時到達(dá)，甚至更早。安排好你的時間，讓你提前5到10分鐘進(jìn)行面試。在這種情況下，如果面試中發(fā)生了不可預(yù)見的事情，你就會有一些緩沖時間。

3、面試時使用手機(jī)

面試前先把手機(jī)關(guān)掉。面試時發(fā)短信不僅是粗魯和破壞性的，而且也是向潛在雇主發(fā)出的一個非常明確的信息，即找工作不是你的首要任務(wù)。

出于同樣的原因，在面試期間不要接電話(當(dāng)然，不要打電話!)。為了抵制查看手機(jī)的誘惑，在面試前把手機(jī)放進(jìn)包里。如果你不小心忘記關(guān)機(jī)，當(dāng)你收到短信或電話時，不要受它的誘惑點(diǎn)擊查看。

4、對招聘公司情況一無所知

不要讓你的潛在雇主告訴你本該關(guān)注的問題："你對這家公司了解多少?"這是最基礎(chǔ)的問題之一，只要你在面試前做一些調(diào)查。你可以在網(wǎng)站上找到背景信息，包括公司歷史、地點(diǎn)、部門和任務(wù)說明。你知道你在哪里工作嗎?你可能會驚訝地發(fā)現(xiàn)，有些受訪者不記得他們的工作日期和簡歷上的其他數(shù)據(jù)。

5、模糊的簡歷事實(shí)

即使你在申請工作時提交簡歷，也可能被要求填寫你的求職申請。確保你知道完成申請所需的信息，包括就業(yè)日期、畢業(yè)日期和雇主的聯(lián)系方式。

你做好哪幾件事更容易得到面試官的青睞

一、那些最基本的準(zhǔn)備必須要做到位。

1.穿著得體，符合公司和崗位的要求。

對于很多應(yīng)屆畢業(yè)生來說，求職面試的經(jīng)驗(yàn)比較少，總問參加面試的時候我要不要穿正裝啊?正裝指的是不是西裝呢?

首先正裝肯定指的就是西裝，但是穿著得體指的并不是要求你參加面試的時候都穿西裝。穿著得體指的是你參加面試的時候穿著打扮應(yīng)該符合公司和崗位的要求，并且干凈、整潔、無異味。

對于大部分公司，男生去參加面試的時候其實(shí)“襯衫配深色的休閑褲，再加上休閑鞋”或者是“襯衫配休閑褲，再加上休閑鞋”也都可以了，當(dāng)然，一定要干凈、整潔、無異味。

女生可以穿著的素凈一點(diǎn)、符合你的氣質(zhì)，可以化淡妝，忌諱濃妝艷抹，帶太多的首飾。

2.多準(zhǔn)備幾份簡歷，并且找個文件夾裝好。

我們?nèi)⒓用嬖嚨臅r候記得多帶幾份簡歷，因?yàn)橐话阄覀兊竭_(dá)公司前臺的時候公司都會問我們先要一份簡歷，然后給出一個“面試人員信息登記表”，讓我們填，在為了確保你上面填寫信息，并恢復(fù)了一樣，于是我們可以拿出多準(zhǔn)備恢復(fù)他自己的閃亮形式。

另外，我們?nèi)⒓庸ぷ髅嬖嚕欢ㄒM(jìn)行妥善保管好學(xué)生自己的簡歷，不要弄皺、弄濕、弄臟，所以，最好可以將你的簡歷裝在設(shè)計(jì)一個重要文件夾里。

二、你準(zhǔn)備得越充分，面試的時候底氣就會越足。

1.參加面試前，盡可能對公司做好充分了解。

我們?nèi)⒓右淮蚊嬖嚕貏e是你心儀的公司邀約你去參加面試，那么再去參加面試之前我們一定要對這家公司做好充分的了解。

這家公司是做什么的?屬于民企、外資還是國企?主營業(yè)務(wù)都有哪些?在全國有多少家分公司?總部在哪里?他們有哪些成功的業(yè)務(wù)案 例?最近都有哪些大的新聞?公司老板是誰?有沒有出過書?有沒有一些著名的論斷?

你應(yīng)聘的崗位是什么?具體工作內(nèi)容是什么?都要求哪些條件?

以上這些信息，自己動動手指都可以查得到，我們對一家公司了解得越多，越有利于我們參加面試。

2.參加面試時，對于那些必問的問題提前打好草稿，并且熟悉。

無論我們?nèi)⒓幽募夜镜拿嬖嚕艘恍┚唧w技術(shù)性、專業(yè)性的問題，每個人、每家公司會不一樣，但是，參加面試，總有幾個問題你 遇到的概率會非常大，這些都需要我們提前參考網(wǎng)絡(luò)上別人好的做法，提前寫下來，不斷修正，做到熟悉。

請你先做一下自我介紹?

談?wù)勀氵^往的工作經(jīng)歷?

說說你的職業(yè)規(guī)劃是什么?

你覺得自己最大的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)是什么?

你對薪酬有什么樣的要求?

三、參加面試時，做到禮貌大方、適度夸贊公司和面試官。

1.參加面試時，對于任何一個和你接觸的人，無論是前臺、HR還是公司領(lǐng)導(dǎo)，你都要做到禮貌大方。

一句“謝謝”，“麻煩你了”，禮貌修養(yǎng)都是體現(xiàn)在細(xì)節(jié)上。

這幾個視頻面試技巧你需要知道

1、預(yù)先準(zhǔn)備

提前準(zhǔn)備簡歷，以防止介紹時偏離你的簡歷，說話時要有條理，避免遺漏信息。此外，準(zhǔn)備好查詢資料的工具，把一杯水放在桌子上，當(dāng)你緊張時，你可以喝一口水來穩(wěn)定你的情緒。

在視頻面試之前，對于常見的面試問題，要事先做好準(zhǔn)備。例如，十分之九的HR會問你：你有什么職業(yè)計(jì)劃?你為什么離開公司?你對薪水的期望是什么?這些都應(yīng)該事先準(zhǔn)備好，而不是問到了才去想。不然你的回答只會讓面試官覺得你太隨便了，邏輯也不夠好。

2、證明能力是關(guān)鍵

視頻面試比普通面試要難。因?yàn)楫?dāng)面面試，你是在和真人打交道，而視頻面試，你是在和機(jī)器里的人打交道。人類最重要的表現(xiàn)形式即身體動作，在視頻面試中是受到限制的。視頻采訪的局限性使我們很難充分展示自己的能力和個性;相反，很容易破壞我們進(jìn)入復(fù)試的機(jī)會。

3、提前排練

我們都知道眼神交流在面試中的重要性，但在視頻面試過程中很難選擇眼神交流。人們更傾向于通過鏡頭看顯示器，所以在面試官看來，你的眼睛是向下的，而不是直接看著他。調(diào)整屏幕，并盡可能靠近鏡頭，可能會幫助你與面試官有自然的視覺接觸。

4、確保網(wǎng)絡(luò)暢通

因?yàn)檫@是視頻面試，所以首先要保證網(wǎng)絡(luò)暢通，在面試過程中不會出現(xiàn)斷斷續(xù)續(xù)或卡頓現(xiàn)象，這樣面試就會順利進(jìn)行。如何測試網(wǎng)絡(luò)是否流暢，很簡單，找朋友視頻，可以選擇無線網(wǎng)絡(luò)或移動網(wǎng)絡(luò)測試，測試對應(yīng)的面試地點(diǎn)網(wǎng)絡(luò)如何。

面試開始前，跟家人說清楚，并告訴他們不要在面試時打擾你。面試開始時，詢問面試官是否能聽得清楚，看得清楚。電話一定要靜音或震動，以免干擾面試。

無論是視頻面試還是當(dāng)面面試，這都只是一種面試形式，沒有什么好擔(dān)心害怕的，做好自己就可以。

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